viernes, 25 de junio de 2010
viernes, 4 de junio de 2010
Tres días de huelga en Alcoa Amorebieta ante la pretensión de aumentar la jornada 40 horas
La negociación del convenio está bloqueada desde que expiró el anterior acuerdo, en diciembre de 2008.
Los trabajadores de la multinacional del aluminio Alcoa han convocado tres días de huelga en la planta de Amorebieta para protestar contra los "brutales recortes" que la dirección pretende imponer en la negociación del convenio colectivo.
La medida más regresiva planteada por la empresa es un aumento de jornada de 40 horas anuales.
La Federación de Industria de CCOO de Euskadi respalda estas movilizaciones contra la destrucción de derechos.
Con un resultado superior al 95% de los votos a favor, la asamblea de trabajadores ha convocado tres jornadas de huelga de 24 horas los días 10, 24 y 29 de junio. Esta medida es la única salida que ha dejado la dirección tras numerosas reuniones en las que se ha enrocado en una postura intransigente y desconectada de la realidad que vive la planta.
Alcoa, que tiene una plantilla superior a los 500 trabajadores, está en estos momentos en beneficios y trabajando a todo ritmo. Las previsiones de producción se han elevado de 180.000 a 200.000 toneladas este año, por lo que la pretensión de la empresa no tiene sentido ni desde el punto de vista económico, ni productivo, ni organizativo.
Otras medidas con las que amenaza Alcoa es vincular la subida de los salarios a los beneficios después de impuestos. De esta forma, se traslada a los trabajadores una responsabilidad que no le corresponde, sino que depende de las políticas comerciales y la coyuntura del mercado. Además, la empresa pretende aplicar una fórmula en virtud de la cual, por muchos beneficios que tuviera Alcoa, el incremento económico apenas alcanzaría el IPC.
También pretende habilitar como días de trabajo el puente de Semana Santa y establecer guardias incondicionales para el personal de mantenimiento, entre otras medidas.
Los directivos de Alcoa Amorebieta han planteado estas "agresiones" a los derechos de la plantilla en el marco de la negociación del convenio colectivo.
El último acuerdo expiró en diciembre de 2008 y, desde entonces, no hay convenio en vigor.
Los huelguistas saldrán a la puerta de Alcoa (Barrio de Ibarguren, s/n) todos los días de la movilización con una pancarta reclamando un convenio colectivo digno y continuarán presionando a la dirección hasta que retire su propuesta y se avenga a negociar en serio y con voluntad de alcanzar acuerdos.
Los trabajadores de la multinacional del aluminio Alcoa han convocado tres días de huelga en la planta de Amorebieta para protestar contra los "brutales recortes" que la dirección pretende imponer en la negociación del convenio colectivo.
La medida más regresiva planteada por la empresa es un aumento de jornada de 40 horas anuales.
La Federación de Industria de CCOO de Euskadi respalda estas movilizaciones contra la destrucción de derechos.
Con un resultado superior al 95% de los votos a favor, la asamblea de trabajadores ha convocado tres jornadas de huelga de 24 horas los días 10, 24 y 29 de junio. Esta medida es la única salida que ha dejado la dirección tras numerosas reuniones en las que se ha enrocado en una postura intransigente y desconectada de la realidad que vive la planta.
Alcoa, que tiene una plantilla superior a los 500 trabajadores, está en estos momentos en beneficios y trabajando a todo ritmo. Las previsiones de producción se han elevado de 180.000 a 200.000 toneladas este año, por lo que la pretensión de la empresa no tiene sentido ni desde el punto de vista económico, ni productivo, ni organizativo.
Otras medidas con las que amenaza Alcoa es vincular la subida de los salarios a los beneficios después de impuestos. De esta forma, se traslada a los trabajadores una responsabilidad que no le corresponde, sino que depende de las políticas comerciales y la coyuntura del mercado. Además, la empresa pretende aplicar una fórmula en virtud de la cual, por muchos beneficios que tuviera Alcoa, el incremento económico apenas alcanzaría el IPC.
También pretende habilitar como días de trabajo el puente de Semana Santa y establecer guardias incondicionales para el personal de mantenimiento, entre otras medidas.
Los directivos de Alcoa Amorebieta han planteado estas "agresiones" a los derechos de la plantilla en el marco de la negociación del convenio colectivo.
El último acuerdo expiró en diciembre de 2008 y, desde entonces, no hay convenio en vigor.
Los huelguistas saldrán a la puerta de Alcoa (Barrio de Ibarguren, s/n) todos los días de la movilización con una pancarta reclamando un convenio colectivo digno y continuarán presionando a la dirección hasta que retire su propuesta y se avenga a negociar en serio y con voluntad de alcanzar acuerdos.
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